Con nuevas capacitaciones y alianzas estratégicas, el programa provincial busca vincular la formación con la demanda laboral de sectores como la industria energética y el Ejército.
En Neuquén, conseguir empleo ya no depende solo de dejar un currículum. Cada vez más, la capacitación y la conexión con sectores productivos se vuelven claves. En ese escenario, Emplea Neuquén se consolidó como una de las principales herramientas del Estado para vincular formación con salida laboral concreta.
Funcionarios del área laboral realizaron una agenda de trabajo en el Instituto Vaca Muerta, con el objetivo de fortalecer la articulación entre las capacitaciones y las necesidades reales de la industria energética. El recorrido fue encabezado por el secretario de Trabajo, Pablo Castillo, y la subsecretaria de Promoción de Empleo y Formación Profesional, Julieta Cuevas, acompañados por referentes de YPF y Fundación YPF.
El Instituto Vaca Muerta cuenta con ocho salas formativas y funciona como uno de los espacios donde se prepara mano de obra para responder a la demanda de la industria. Desde el gobierno provincial remarcan que el desafío ya no es solo generar capacitaciones, sino asegurarse de que tengan relación directa con los empleos que hoy necesita Neuquén. Castillo aseguró que la articulación entre el Estado y el sector privado permite construir “formación de calidad alineada a las necesidades reales de la industria”.
Cuevas explicó que las nuevas propuestas formativas se incorporarán al esquema de Emplea Neuquén para ampliar las oportunidades de inserción laboral. La demanda es tan alta que los cupos suelen recibir una gran cantidad de postulaciones. Por eso, el sistema de selección comenzará a priorizar a quienes ya vienen realizando trayectos formativos dentro del programa, otorgándoles un puntaje adicional y prioridad en el proceso de selección.
Desde este viernes hay cupos disponibles para las capacitaciones que se realizan en el Instituto de Formación Técnica Vaca Muerta. Las personas interesadas podrán anotarse a través de Emplea Neuquén. La oferta incluye formaciones como operador de perforación, fractura, instrumentación, mantenimiento mecánico y eléctrico, producción y plantas de crudo y agua, además del curso de seguridad operativa en yacimiento. En total, se disponen 608 vacantes y la inscripción permanecerá abierta hasta el 20 de mayo.
El alcance del programa no se limita a la industria energética. Emplea Neuquén acompañó una convocatoria del Ejército Argentino para cubrir 329 vacantes en distintas localidades de la provincia. Los puestos estarán distribuidos entre Neuquén capital, Covunco, Zapala, Junín de los Andes y San Martín de los Andes. La propuesta apunta principalmente a jóvenes de entre 18 y 24 años y combina empleo con formación en tareas tácticas, técnicas, administrativas y logísticas.